Cuando te entrevistan para un trabajo que realmente deseas, es muy importante hacer un seguimiento rápido enviando un correo electrónico de agradecimiento a la persona que te entrevistó. Hacerlo puede ayudarle a destacarse de otros candidatos y a convencer al entrevistador de que está realmente entusiasmado con la oportunidad. Revise los mensajes de muestra y los consejos de expertos a continuación para inspirarse. De esa manera, estará preparado para realizar un seguimiento adecuado después de su próxima entrevista de trabajo.
Ejemplos de correos electrónicos de agradecimiento por tipo de entrevista
Los correos electrónicos de agradecimiento para entrevistas de trabajo no deben sonar como cartas modelo. Deben ser específicos del intercambio que tuvo lugar entre usted y el reclutador. Lisa Hylton Costa, especialista en reclutamiento e incorporación con experiencia en la contratación de empleados para trabajar en manufactura, atención médica, tecnología y operaciones bancarias, recomienda: "Envíe un correo electrónico realmente bueno y reflexivo inmediatamente después de la entrevista". Ella aconseja: "La clave es pensar realmente en el contenido. Haga referencia a algo de lo que se habló en la entrevista y reafirme su interés".
Correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista por Zoom
Si se reunió con el entrevistador a través de Zoom, asegúrese de mencionarlo en su correo electrónico de seguimiento. Si utilizaron una aplicación de teleconferencia diferente, asegúrese de utilizar el nombre correcto. Si no está seguro de qué sistema utilizaron, simplemente consulte conectarse con el entrevistador "virtualmente" o "vía teleconferencia". Usar terminología general es mejor que cometer un error, ya que el entrevistador puede hacer una suposición negativa sobre su atención a los detalles..
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Línea de asunto: Gracias por tu tiempo Estimado [insertar nombre]: Fue genial hablar contigo a través de Zoom esta tarde. Muchas gracias por tomarse el tiempo de entrevistarme para el puesto [insertar título del trabajo] en su empresa. Ahora que sé más sobre [insertar nombre de la empresa] y este trabajo en particular, estoy convencido de que este puesto es exactamente lo que estoy buscando. Espero haber hecho un trabajo tan bueno al transmitir por qué soy un gran candidato para este trabajo como lo hizo usted al explicar lo que implica el puesto. Realmente aprecio [incluya una declaración de agradecimiento por algo que el reclutador explicó o compartió en la entrevista, seguida de una explicación de por qué lo encontró beneficioso]. Gracias nuevamente por invitarme a la entrevista y por compartir tu tiempo conmigo hoy. Avíseme si puedo responder alguna pregunta o proporcionar información adicional. Realmente disfruté conectarme contigo virtualmente y espero volver a hablar contigo pronto. Saludos, [Inserte su nombre y apellido] |
Correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista en persona
Cuando escriba un correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista en persona, asegúrese de hacer referencia a algo sobre el tiempo que pasó en la ubicación de la empresa. Por ejemplo, si los empleados parecían felices, señale la impresión positiva que les causó. O tal vez quieras mencionar algo sobre el ambiente que te pareció particularmente acogedor, como una forma de transmitirle al entrevistador que encajas bien en la empresa.
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Línea de asunto: Gracias por reunirse conmigo Estimado [insertar nombre]: Muchas gracias por dejar tiempo en tu agenda para reunirte conmigo [especifica cuándo, como "hoy más temprano" o "ayer"]. Las oficinas de la empresa son muy acogedoras. Todos parecían muy optimistas y concentrados en la productividad. Según lo que observé allí, parece que su empresa tiene un excelente ambiente de trabajo. Hiciste un excelente trabajo al explicarme el puesto. Estoy incluso más entusiasmado ahora con esta oportunidad que antes de venir a entrevistarme con usted. Es exactamente el tipo de trabajo que esperaba encontrar. Las funciones combinan perfectamente con mis habilidades y puedo decir que la empresa tiene una cultura positiva y un ambiente de colaboración, las cuales son cosas que valoro mucho en su lugar de trabajo. Espero que estés de acuerdo en que soy un buen candidato para este puesto, ya que no hay nada que me encantaría más que poder demostrar cuánto puedo contribuir a la organización como miembro del [insertar equipo nombre] equipo. Gracias por compartir que planea tomar una decisión y hacer un seguimiento con los candidatos la próxima semana. Estaré deseando recibir buenas noticias suyas cuando volvamos a hablar. Gracias de nuevo por tu tiempo. Saludos, [Inserte su nombre y apellido] |
Ejemplo de correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista telefónica
No todas las entrevistas se realizan cara a cara o mediante Zoom (o una plataforma similar). Algunas entrevistas se realizan por teléfono. Las entrevistas de selección iniciales generalmente se manejan de esta manera, aunque a veces los gerentes de contratación también entrevistan a los solicitantes por teléfono. Si bien es un desafío conectarse de manera tan efectiva por teléfono como en persona o por videoconferencia, sigue siendo importante enviar un correo electrónico de agradecimiento personalizado.
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Línea de asunto: Gracias por hablar conmigo Querido: Me comunico con usted para dar seguimiento a nuestra entrevista telefónica [especifique una fecha o escriba algo como "hoy más temprano" o "ayer"]. Gracias por tomarse un tiempo de su apretada agenda para conectarse conmigo. Me alegra mucho saber que me están considerando para el puesto de [insertar título del trabajo] en su empresa. Según nuestra conversación, estoy seguro de que soy un gran candidato para este trabajo. El hecho de que requiera [enumere algunas habilidades específicas que tenga y que lo califiquen de manera única para el trabajo] realmente me atrae. Tengo una sólida experiencia en esas áreas y estoy buscando activamente un trabajo que me permita aplicar esas habilidades en mi trabajo. El compromiso de su empresa con [especificar algo que sea un aspecto clave de la misión de la empresa o un área de enfoque importante] se alinea estrechamente con mis intereses y valores, ya que [especificar tema o causa] me apasiona tanto como parece serlo su organización. Espero que su próxima conversación sea para discutir cómo avanzar en el proceso de selección, ya que estoy ansioso por tener la oportunidad de unirme al equipo de [insertar nombre de la empresa]. Gracias nuevamente por su tiempo y la entrevista tan reflexiva e informativa. Definitivamente me convenciste de que quiero unirme al equipo de [insertar nombre de la empresa]. Espero volver a hablar con usted pronto. Atentamente, [Inserte su nombre y apellido] |
Ejemplos de correos electrónicos de agradecimiento por función del entrevistador
Es tan importante adaptar tu correo electrónico de agradecimiento al rol del entrevistador como al formato de la entrevista. Al decidir cómo redactar su correo electrónico de agradecimiento, considere cómo la persona con la que habló está involucrada en la decisión de contratación y aborde eso en el mensaje. Si se trata de una segunda o tercera entrevista, es posible que incluso quieras hacer referencia a entrevistas anteriores en la empresa.
Correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista de selección inicial
Utilice el siguiente enfoque si la primera persona con la que habla es un reclutador o asistente que está haciendo una evaluación inicial para decidir a quién remitir al gerente de contratación. Utilice el mismo tono y nivel de respeto que sería apropiado para la persona que toma la decisión de contratar.
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Línea de asunto: Gracias por [hablar o reunirse] conmigo Estimado [insertar nombre]: Muchas gracias por [hablar o reunirse, dependiendo de cómo se realizó la entrevista de selección) conmigo sobre el puesto de [insertar título del trabajo] en [insertar nombre de la empresa]. Estoy muy contento de haber sido seleccionado para la entrevista para el puesto y estoy muy emocionado de tener la oportunidad de ser seleccionado para avanzar en el proceso de la entrevista. Según la forma en que usted describió el trabajo, estoy convencido de que soy ideal para este trabajo. Espero seguir discutiendo cómo puedo contribuir a [insertar el nombre de la empresa] como [insertar el puesto de trabajo]. Mis antecedentes y experiencia son ideales para esta oportunidad, y [insertar nombre de la empresa] parece un lugar maravilloso para trabajar. Soy un gran trabajador al que nada le gustaría más que tener la oportunidad de unirse a [insertar nombre de la empresa] como [insertar puesto de trabajo]. Estoy listo para programar una segunda entrevista tan pronto como usted esté listo para seguir adelante, y puedo organizar mi agenda para [entrar o hablar con usted, dependiendo de cómo espera que se maneje la próxima entrevista]. o cualquier otra persona que esté involucrada en el proceso de contratación lo antes posible. Espero volver a hablar con usted pronto. Atentamente, [Inserte su nombre y apellido] |
Correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista con el gerente de contratación
Cuando te entrevistas con el gerente de contratación, probablemente estés hablando con la persona que será tu supervisor directo si te contratan. Su correo electrónico de agradecimiento debe estar redactado de manera que les ayude a visualizar el trabajo con usted a diario.
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Línea de asunto: Gracias por tu tiempo Estimado [insertar nombre]: Muchas gracias por [hablar o reunirse] conmigo sobre el puesto [insertar título del trabajo] en su equipo. Definitivamente estoy interesado en el puesto y estoy listo para comenzar de inmediato. Mi experiencia en [especifique algunas cosas sobre su experiencia que lo conviertan en un candidato particularmente bueno] me ha preparado para sobresalir en este trabajo. Tengo las [insertar tipos de habilidades] habilidades y experiencia necesarias para este trabajo, y estoy muy interesado y motivado para contribuir a su equipo a un alto nivel como [insertar título del trabajo]. Este trabajo no solo se adapta a mis antecedentes, sino que tengo muchas ganas de ser parte del equipo de [insertar nombre de la empresa], trabajar con usted y los demás en el departamento de [especificar nombre del departamento]. El hecho de que la empresa [especifique algo sobre la empresa que la convierta en un excelente lugar para trabajar, como "ha estado en el negocio durante más de 100 años", "sea una startup innovadora", "sea reconocida como la mejor de su clase en el industria", etc.] es muy impresionante. Cuanto más aprendo sobre [insertar nombre de la empresa], más convencido estoy de que este es mi lugar. Gracias nuevamente por su tiempo y consideración. Espero trabajar con usted. Saludos, [Inserte su nombre y apellido] |
Correo electrónico de agradecimiento después de una entrevista con la alta dirección
Si lo invitan a entrevistarse con uno o más miembros de la alta dirección después de su entrevista inicial, eso significa que lo están considerando seriamente para el puesto. Puede que sea el principal candidato del director de contratación; si no, probablemente estés entre los últimos finalistas. Concéntrese en transmitir que encaja bien en la cultura de la empresa y que será un activo para la organización.
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Línea de asunto: Gracias por [reunirse o hablar] conmigo Estimado [insertar nombre]: Muchas gracias por tomarse el tiempo para analizar mi interés en unirme a [insertar nombre de la empresa] en el puesto de [insertar título del trabajo]. Cuanto más aprendo sobre su empresa y su misión y cultura, más convencido estoy de que este es el lugar adecuado para mí. Estoy motivado para sobresalir en este trabajo y también me entusiasma la oportunidad de unirme a tal [inserte una palabra o dos que describan la cultura de la organización, como "colaborativo e innovador" o "centrado en el cliente y equipo "impulsado por la calidad". Mi objetivo desde hace mucho tiempo es unirme a una organización que esté comprometida con [insertar una declaración sobre la misión de la empresa o un área de enfoque particular de la organización], y es obvio que su empresa es líder en esta área. Me apasiona este aspecto de la industria de [insertar nombre de la industria] y espero desempeñar un papel clave en el crecimiento continuo de la empresa. Gracias por su tiempo y consideración. Espero generar un impacto positivo como miembro del equipo de [insertar nombre de la empresa]. Atentamente, [Inserte su nombre y apellido] |
Cuándo enviar un mensaje de seguimiento de la entrevista
El momento oportuno es una consideración importante en los mensajes de seguimiento de la entrevista. La mejor manera de demostrarle al entrevistador que está entusiasmado con el trabajo es realizar un seguimiento rápido. Costa insta a "ser estratégico con respecto a cuánto seguimiento realizar y cómo programarlo".
- Es mucho mejor enviar un correo electrónico de agradecimiento que enviar una carta por correo. Las decisiones de contratación se pueden tomar rápidamente, por lo que es posible que el trabajo ya esté agotado cuando llegue la carta.
- Costa recomienda enviar un correo electrónico lo antes posible después de la entrevista. Ella afirma: "Más tarde, el mismo día de la entrevista es bueno, o no más tarde del día siguiente".
- Costa desaconseja enviar correos electrónicos repetidamente a un entrevistador o reclutador después de una entrevista. Ella advierte: "No bombardees al entrevistador con correos electrónicos diarios o múltiples".
Destaca de manera positiva
Inspírate con estos correos electrónicos de muestra para encontrar la manera perfecta de agradecer después de tu próxima entrevista de trabajo. Recuerde personalizar cada uno de los que envíe según el trabajo y el tipo de entrevista específicos, así como también la forma en que se realizó la entrevista. El tiempo que se tome para desarrollar mensajes reflexivos de seguimiento de la entrevista de trabajo puede ayudar a influir en los tomadores de decisiones para que lo recomienden o lo elijan para el trabajo de sus sueños.
